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  • 职场“四知”
  • 来源:0523招聘网    添加时间:2015-08-21
  •     身在职场,贵在“四知”。

      知己知彼。每一家公司在多年发展过程中,都积累沉淀了独有的企业文化。公司的一些“潜规则”,有时要超越规章制度,成为每个职场新人的必修课。所以刚入职场,要做一个“有心人”,知己知彼,工作起来才能有的放矢、游刃有余。要详细了解公司的发展历程,细细品味公司老总及员工的做事风格,仔细观察同事的工作习惯,不断揣摩把握公司的“潜规则”,还要对自己的优势长处充满自信。对公司情况了然于胸,施展才华之时指日可待。

      知难而进。职场无坦途,工作上的绊脚石、同事间的小摩擦都在所难免,这都是考验你意志和能力的“试金石”。只有知难而进,永不退缩,才能战胜工作中的困难。职场就是人生,勤奋和坚持,努力加坚韧,自会苦尽甘来。

      知恩图报。能在众多应聘者中脱颖而出,一来说明你具备适合岗位的才华,二来证明公司慧眼识英才。“世有伯乐才有千里马”,公司给你提供施展才华的机遇,每个职场中人要时刻怀有感恩之心,用自己的勤奋付出,回报公司对你的信任和培养。一个人要懂得感恩,懂得回报,一个情商充沛的人才会有更广阔的发展空间。

      知足常乐。知足常乐并非不思进取,知足常乐而是怀有淡然之心。只有达观超然的人,才能拥有快乐。面对他人提职加薪,不要心生不公,暗自气馁,而是先反思自己,寻找差距,查看不足,并不断提升打造自己,胸怀才华,独具实力,才是职场的永久竞争力。

      知己知彼,发挥优势;知难而进,勇创佳绩;知恩图报,甘于奉献;知足常乐,淡然达观,快乐职场成就幸福人生。     

      (吕清明)

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